Føler du deg noen ganger sårbar og ensom i mellomlederrollen?
Ikke helt trygg?
Det er ikke alt du går og snakker med sjefen din om.
Jeg kan ta deg gjennom en prosess, så
du blir en trygg leder for de du skal lede.
Og en samarbeidsparter for den som leder deg.
TRYGGHETEN DU ØNSKER DEG
“Kjenn deg selv” sto meislet inn over inngangen til orakelets tempel i Delphi.
Ikke bare da, men helt til våre dager har vi mennesker forsøkt å forstå oss selv, hva det vil si å være menneske … Les mer omKjenn deg selv
LEDEREN DU ØNSKER Å VÆRE
Det er ikke alt du går og snakker med sjefen om
Du har den spennende plasseringen i hierarkiet – den strategiske plasseringen midt imellom. Der du kan påvirke både oppover og nedover, ha oversikten … Les mer omPersonlig coaching
OM RITA
Jeg vet en del om å være i midten – om å føle seg som dritten i midten eller som det mellomste barnet. Du som mellomleder kan føle deg ensom og sårbar i denne rollen. Husk du har den unike … Les mer omOm Rita
Det er viktig å si mer nei!
Vi tilpasser oss andre mennesker, ledere, familiemedlemmer og situasjoner. I mange situasjoner skulle vi ønske at vårt ”ja” skulle vært ”nei”. Kunsten er å kunne si nei … Les mer omKraften i et positivt «Nei»
Dette sitatet fra Steve Jobs som jeg synes passer bra til deg som for ofte sier ja. Det er viktig å lære å si oftere nei. Du vet det som regel inni deg de gangene du burde ha … Les mer omSier du for ofte JA?